Directeur des soins de santé
Les directeurs des soins de santé planifient,
dirigent et contrôlent les départements qui assurent
la prestation de services de soins de santé. La majorité travaillent
dans les hôpitaux et sont responsables des services où ils
ont travaillé ou qu’ils ont supervisé antérieurement.
Ils doivent posséder de nombreuses années de formation
et d’expérience pour planifier, gérer et évaluer
la prestation des services de soins de santé dans un milieu
souvent intense où la pression est élevée.
Rôles du directeur des soins de santé
- consulter les conseils d'administration et la
haute direction au sujet des politiques, des questions juridiques,
etc. ;
- concevoir de nouveaux systèmes d'évaluation
de la qualité des services dispensés ;
- gérer
les ressources comme les équipements,
le personnel et les finances ;
- représenter le service
lors de réunions avec
les fonctionnaires du gouvernement, le public, les médias
et d’autres organismes ;
- voir au recrutement du personnel
et à la formation
des superviseurs.
Conditions de travail
Les directeurs des soins de santé peuvent travailler
dans tout établissement où l’on dispense
des soins de santé. Ils peuvent superviser des services
en milieu hospitalier, diriger des cliniques à l’hôpital
ou dans un cabinet de médecin ou en laboratoire. Leur
travail exige un niveau élevé de responsabilité et
entraîne d’énormes pressions. Beaucoup de
directeurs des soins de santé travaillent de longues heures
en raison de la charge élevée de travail.
Milieux de travail
- hôpitaux
- cliniques médicales
- établissements de soins de longue durée
- établissements de santé mentale
- associations
de santé
- Centres de soins infirmiers
- Agence de soins de santé communautaire ou de services sociaux
- Laboratoires médicaux
Profil du directeur en soin de santé
Les qualités requises :
- fortes qualités de leader ;
- compétences supérieures
en communication ;
- capacité de traiter d’un niveau énorme
de responsabilité ;
- capacité de prendre des
décisions sous pression
;
- aptitudes en gestion des affaires ;
- compétences en
entrepreneuriat.
Perspectives d’emploi
Les perspectives d’emploi sont bonnes, on continue d’avoir
besoin de directeurs des soins de santé dans les hôpitaux
et les centres de santé en raison d’une population
qui ne cesse de croître et de vieillir; mais le grand besoin
se fait sentir dans les agences de soins de santé à domicile
et les établissements de soins de longue durée.
Salaire Moyen
Le salaire annuel moyen : de 80 000 $ à 100
000 $ ou plus selon l’expérience et le lieu de travail.
Source : Emploi Avenir Ontario
Études et formation requises
- détenir un diplôme d’études universitaires
ou doctorat selon le domaine de spécialisation
Durée des études, de la formation
- 4 à 12 ans d’études postsecondaires
en plus d’expérience en supervision du personnel.
- Les administrateurs de services comme la chirurgie,
la médecine clinique ou la médecine de laboratoire
doivent posséder la formation d'un médecin
spécialiste. Les administrateurs des autres services,
comme les soins infirmiers, la diététique ou
la physiothérapie doivent avoir la formation des professionnels
de la santé du domaine concerné. Il faut aussi
avoir plusieurs années d'expérience et toutes
les accréditations nécessaires liées à la
profession. Les accréditations professionnelles comme
celle de directeur des services de santé du Collège
canadien des directeurs de services de santé sont
un atout.
Matières utiles au secondaire
- Français
- Sciences
- Santé
- Mathématiques
- Affaires et commerce
Renseignements supplémentaires
Collège
canadien des directeurs de services de santé
Association canadienne des soins
de santé
Institut canadien de gestion
Santé Canada En direct
Société canadienne de bioéthique
Site qui fournit des renseignements sur le nouveau domaine des
questions d’éthique que doivent aujourd’hui
aborder les administrateurs, médecins et patients au Canada.
American College of Healthcare
Executives (en anglais)
Mise à jour : mai 2010
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