Technicien.ne en gérontologie

L’objectif principal du technicien en gérontologie est d’offrir des services d’éducation et de soutien aux personnes âgées et de répondre à leurs besoins en se servant de ses connaissances de même qu’en faisant preuve de compassion et de créativité.

Le technicien en gérontologie doit offrir des conseils professionnels et doit défendre les intérêts des personnes, les familles et les groupes; gérer des bénévoles ; administrer des services à domicile ; élaborer des programmes sociaux et récréatifs pour un ensemble de personnes (des personnes âgées en bonne santé aux personnes âgées de santé fragile, en passant par les personnes âgées atteintes de troubles cognitifs).

Le technicien en gérontologie souscrit à l’amélioration de la qualité de vie des personnes âgées en adoptant une approche globale centrée sur la personne. La vision et le travail des professionnels de ce domaine s’étendent au‑delà des personnes âgées et englobent les fournisseurs de soins, les personnes s’intéressant aux questions liées aux personnes âgées, ainsi que l’éducation du grand public.

La promotion de la santé, de la vie active et de la sécurité fait aussi partie de leurs tâches. Ils sont des personnes ressources pour les familles qui s’occupent de personnes âgées en perte d’autonomie et facilitent l’intégration de l’aîné en milieu institutionnel.

Rôles du technicien.ne en gérontologie

  • Intérêt à améliorer la vie des personnes âgées ;
  • Attitude positive et patiente ;
  • Force de caractère et capable d’être flexible ;
  • Compétences en recherche et aptitude à rester à la page des dernières tendances ;
  • Excellentes compétences d’écoute et de communication ;
  • Bonnes compétences en organisation ;
  • Aptitude à travailler comme membre d’une équipe multidisciplinaire.

Milieux de travail

  • Organismes communautaires
  • Résidences pour personnes âgées
  • Programmes de répit
  • Centres de loisirs
  • Programmes de soutien à domicile
  • Centres de jour
  • Complexes d’habitations
  • Foyers de groupe et familles d’accueil
  • Établissements de soins de longue durée
  • Centres pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer

Profil du technicien.ne en gérontologie

Les qualités requises :

  • Intérêt pour la personne âgée
  • Maturité, respect et empathie
  • Ouverture d’esprit et disponibilité
  • Sens de l’humour et bon sens de l’organisation
  • Aptitudes pour le travail d’équipe
  • Sensibilité aux problématiques sociales

Prerequis

  • Détenir un diplôme d’études secondaires de l’Ontario

Études et formation

  • 2 années d’études collegiales

Une formation professionnelle en technique de travail social en gérontologie en français est offerte en Ontario à l’institution suivante :

La Cité collégiale
Programme de Techniques de travail social en gérontologie
801, promenade de l’Aviation
Ottawa, ON K1K 4R3
Téléphone : (613) 742-2493
1-800-267-CITÉ
Site Internet : www.lacitec.on.ca
Note : Entente avec l’Université d’Ottawa – Les diplômés peuvent obtenir une
reconnaissance de 30 crédits et poursuivre des études universitaires
dans le but d’obtenir un baccalauréat en sciences sociales ou en arts avec
une deuxième concentration en gérontologie appliquée.

Certification

Salaire Moyen

Le salaire se situe entre 26 000 $ et 56 000 $ selon l’expérience.

Perspectives d’emploi

Les perspectives d’emploi sont bonnes.  Les données démographiques indiquent que l’industrie des services en gérontologie représentera un domaine de forte croissance au cours des décennies à venir. Les personnes de plus de 50 ans nécessiteront une gamme considérable de services sociaux de la part de leur collectivité.  Cela entraînera une croissance dans les secteurs publics et privés qui offrent ces services.

Renseignements Supplemenatires